1- Imagem Corporativa
O papel do consultor de imagem nas empresas
A imagem corporativa das empresas é fundamental para conseguir transmitir a sua mensagem.
Os valores corporativos devem ser entendidos e praticados pelos seus colaboradores.
A imagem pessoal deve ser compatibilizada com a imagem e valores corporativos.
Este processo aumenta a confiança dos colaboradores e provoca a motivação na prática das suas funções e cria sinergias positivas nas equipas, tornando a imagem da empresa torna-se mais coesa.
O consultor adapta-se a vários ambientes profissionais, analisando diferentes contextos e trabalhando diferentes targets.
UMA IMAGEM CORPORATIVA COESA POTENCIA:
A credibilidade da empresa
Comunicação interna e externa da empresa
Fomenta a auto-estima e confiança dos seus colaboradores
O CONSULTOR DE IMAGEM TEM EM CONTA:
Missão e valores da empresa
Número de colaboradores e funções exercidas
Mercados alvo e principais clientes
Dress Code escrito ou não escrito
QUAIS OS COLABORADORES A ALCANÇAR, QUAIS OS MOTIVOS E PREOCUPAÇÕES
2 ABORDAGENS POSSÍVEIS:
Consultoria de imagem individual para clientes empresariais
Workshops sobre imagem profissional
Análise dos valores e missão da empresa
Dress Code empresarial ou farda
Caracteristicas pessoais e estilo de vida do colaborador
Objectivo da consultoria
POSSÍVEIS TEMAS A ABORDAR:
Importância da imagem na comunicação
Noções básicas de cuidados de rosto e maquilhagem
Tipo de peças mais adequadas para cada biótipo (tipo de corpo)
Acessórios e cabelos
Imagem pessoal / imagem corporativa
SUBTEMAS:
Como conseguir uma imagem profissional de sucesso
Cuidar de si
Inimigos da boa imagem
Práticas para uma boa imagem
Estilos pessoais
Análise dos biótipos
Efeitos visuais para valorizar a silhueta
Coordenação das cores nos colaboradores
Comunicação simbólica, verbal e não verbal
Destina-se a quem exerce funções de atendimento ao público (Empresas, vendas a retalho, serviços…). Práticas da boa imagem, cuidados de cabelo, rosto, vestuário e acessórios adequados às funções.
Requisitos fundamentais em contexto de trabalho.
Formação em sala e no local de trabalho.